令和6年度義務化内容

業務継続計画（BCP）とは災害や感染症など緊急時に事業を継続し、早期に復旧するため策定しておくべき計画義務化時期令和6年4月行うべき取り組み●BCP(自然災害版・感染症版)の策定●年に1回以上の研修もしくは訓練参照：厚生労働省：感染対策マニュアル・業務継続ガイドライン等　　　厚生労働省：障害福祉サー...

義務化時期令和6年4月行うべき取り組み●「感染症及び食中毒の予防並びにまん延の防止のための対策」指針の整備●感染症対策委員会　3ヶ月に1回以上の開催●年2回以上の研修参照：厚生労働省：感染対策マニュアル・業務継続ガイドライン等

行うべき取り組み身体拘束等の記録の整備緊急やむを得ない場合に身体拘束等を行う場合、「その態様」「時間」「利用者の心身の状況」「緊急やむを得ない理由」を記録する委員会の開催身体拘束適正化検討委員会　1年に1回以上の開催身体拘束等の適正化のための指針の整備・事業所における身体拘束等の適正化に関する基本的...

行うべき取り組み委員会の開催虐待防止委員会　1年に1回以上の開催虐待防止のための指針の整備・事業所における虐待防止に関する基本的な考え方・虐待防止委員会その他施設内の組織に関する事項・虐待防止のための職員研修に関する基本方針・施設内で発生した虐待の報告方法等の方策に関する基本方針・虐待発生時の対応に...

行うべき取り組み指針の整備・事業者の方針等の明確化及びその周知・啓発職場におけるハラスメントの内容及び職場におけるハラスメントを行ってはならない旨の方針を明確化・相談（苦情を含む）に応じ、適切に対応するために必要な体制の整備相談に対応する担当者をあらかじめ定めること等により、相談への対応のための窓口...

送迎用自動車の安全装置装備の義務化●乗降車時（送迎/活動）、点呼で児童の所在を確認●送迎用自動車への安全装置の装備（2列シートしか無い場合は免除）安全計画において行うべき取り組み●事業所ごとに安全計画を策定●安全点検●マニュアルの策定●再発防止の徹底●研修/訓練を実施　1年に3回（学期ごと）以上が望...